Fachkräftemangel entgegnen und effektivere Personalstrukturen etablieren

Es ist notwendig Personal mit unterschiedlichen Kenntnissen und Ausbildungen in den OP zu integrieren. Das Problem: Der OP ist komplex und an Schnittstellen kommt es dadurch zu Störungen und Verlusten. Mitarbeitende werden unnötig belastet und die Qualität wird vermindert. Das Assistenzsystem OP-Puls kennt die genauen Arbeitsabläufe und kann Mitarbeiter durch verschiedenste Prozesse hindurch unterstützen.

Onboarding eigenständiger und schneller

Mitarbeitende müssen mehrere Fachrichtungen beherrschen und sich ständig neue Abläufe aneignen. OP-Puls assistiert den Mitarbeitenden, indem die auszuführenden Tätigkeiten mit aktuellen und passenden Informationen unterstützt werden. Dies reduziert die Bindung an Fachexperten und ermöglicht selbständiges, sicheres Arbeiten.

"... Am Anfang war ich sehr skeptisch, doch die Mitarbeitenden brauchten viel weniger Zeit, um neues Personal einzuarbeiten. Auch der Einsatz von gering qualifiziertem Personal war spürbar reibungsloser..."

Christhild Reimer

ehem. OP-Leitung I Pallas Kiniken

Versorgungsassistenten & Assistenzkräfte vielfältiger und sicherer einsetzten

Hilfs- und Assistenzkräfte können durch die Assistenz von OP-Puls komplexeste Zulieferprozesse wie z.B. "benötigtes Material für eine Operation zusammenstellen" eigenständig erledigen. Die Qualität wird durch Checklisten sichergestellt. Die Vorteile für Ihr Team: Es werden Personalresourcen freigesetzt.

Checklisten ermöglichen Prozesstreue

Selbständig ohne ständige Expertennähe

Wartezeiten während Operationen reduzieren

Eine typische Situation im OP: Ein Springer muss ein Instrument oder Material holen, welches benötigt wird. Dieser Springer ist unsicher aus verschiedensten Gründen. Er geht aus dem Saal, doch sobald die Tür des Saals hinter ihm schliesst, wird ihm klar, dass er nicht richtig weiss, was er holen soll. Die Warterei fängt an. Mit OP-Puls als Assistenz an seiner Seite weiss er genau, was benötigt wird. Resultat: geringere Wartezeiten und weniger Störungen.

Reduziert negativen Stress für unsichere Mitarbeitende

Reduziert intraoperative Wartezeiten

Digitale Transformation mit OP-Puls bringt:

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Interessante Veröffentlichungen zum Thema Personalstrukturen

Diese Inhalte sind nicht von chimpplus AG erstellt wurden.

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